これからのBPOは、効率だけではなく
「ウェルビーイング」へ。
BPOアワードはその実践を評価するアワードです。


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※エントリー・フォーム提出締切:2026年5月31日

→6月14日(日)まで延長!!

今年は1次選考は書類のみ!動画提出は2次選考から

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エントリー(参加)で得られるメリット

 認 知 度・信 頼 性 の 向 上

業界の専門家や有識者による厳正な審査を経て選出されることは、貴社のBPOサービスが優れた品質と実績を持つことの証明となります。「社会課題解決に貢献している企業」としての評価を高め、貴社の社会的信頼性と企業価値の向上に貢献します。

 表 彰 式・交 流 会 へ の 参 加

受賞企業には、2026年9月9日に開催される表彰式で自社の取り組みを紹介いただける機会を設けております。また、表彰式後の交流会では、業界内のキーパーソンとの出会いもあり、新たな協業やビジネスチャンスを生み出すきっかけとなると考えています。
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2025年度 受賞者の声

多くの受賞企業が、信頼性や認知の向上に加え、
組織やメンバーの変化を実感しています。
まずはエントリーしてみませんか?

👑グランプリ
株式会社 プライムコム 様

👑準グランプリ
株式会社 女性が働きやすい会社 様

👑審査員特別賞
株式会社
TryMam 様

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BPOアワードとは
ー本アワードの理念とテーマー

ーウェルビーイングBPOで
企業と働く人の未来をつくるー

MISSION

ミッション

BPOと外部人材活用を通じて、企業と働く人のウェルビーイングを高め、持続可能な社会と新しい働き方のモデルを創出する。

VISION

ビジョン

ウェルビーイングBPOを通じて、誰もが自分らしく豊かに働き、生きられる社会を実現する。

ROLE

本アワードの役割

未来を切り拓く先駆的な企業や革新的な取り組みを表彰し、その価値を社会に広く伝えることで、日本の働き方の進化を加速させる触媒となる。

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開催メッセージ

― 新しい働き方が求められる時代 —


人口減少社会においてBPOは、企業と働く人のウェルビーイングを両立させ、日本の生産性と社会の持続性を高める重要な鍵です。

日本は今、人口減少という不可逆の時代に入っています。これは、労働力不足を深刻化させ、従来の経済モデルのままでは企業の持続的成長は困難になることを意味します。

企業が成長し続け、社会が豊かであり続けるためには、生産性を向上させると同時に、多様な人材が活躍できる環境を整える必要があります。

BPO、外部人材活用、テレワークといった柔軟な働き方は、企業の生産性向上に貢献するだけでなく、働く人一人ひとりがライフスタイルに合わせて多様な生き方を選択することを可能にします。



今年のテーマ

-「ウェルビーイングBPO」とはー

定義

BPO(ビジネス‧プロセス‧アウトソーシング)を通じて、企業の生産性向上  と  働く人の幸福  を高いレベルで両立させる、新しい働き方の概念です。

価値の核

単なる業務の外部委託ではなく、関わるすべての人が心身ともに満たされ、プロフェッショナルとして成長し、社会的な豊かさを享受できる持続可能な仕組みそのものを指します

キャプションを追加

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ー本アワードが注目する「5つの提供価値」

01 生産性‧経営基盤の革新

業務効率化、コスト最適化、高付加価値業務へのリソース集中などを通じて、クライアント企業の持続可能性をいかに高めているか。

02 働く人のウェルビーイング

従事者のエンゲージメント、スキルアップ、キャリア形成、そして多様で柔軟な働き方を実現し、幸福度を高めているか。

03 地域‧社会へのインパクト

地方創生や新たな雇用機会の創出、労働力不足といった社会課題の解決にどれだけ寄与しているか。

04 DX‧テクノロジーの活用

AI、RPA、データ分析などの最新技術を効果的に用い、従来にない新しいBPOの形を提示しているか。

05 持続可能なパートナーシップ

クライアント企業と共に成長する、透明性が高く再現性のあるビジネスモデルを構築しているか。

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BPOアワード2026への
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審 査 基 準

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公平性と透明性を担保するため、審査基準を明確に定めています。
前述の「5つの提供価値」を、より具体的な評価軸に落とし込み、専門家が厳正に審査します。

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  • 生産性向上
    業務効率化やコスト最適化への具体的な寄与度を評価します。

  • 働く人の幸福
    従事者のウェルビーイングや自己実現への配慮、制度設計などを評価します。

  • 社会貢献
    労働力不足の解消や地方創生といった、社会へのポジティブなインパクトを評価します。

  • 革新性
    独自のテクノロジー活用や、ビジネスモデルにおける斬新なスキームを評価します。

  • 再現性
    他の企業や地域でも展開可能か、汎用性や拡張性のあるモデルかを評価します。
  • ここをクリックして表示したいテキストを入力してください。
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審 査 員
※順次追加予定

前田 出 
一般社団法人
ベストライフアカデミー
代表理事

審査の視点
経営・生産性
起業家支援
加藤 遼 
株式会社パソナJOB HUB
執行役員 成長戦略室長
 

審査の視点
地域活性・DX
ソーシャルイノベーション
日根 かがり 
東京大学先端科学技術研究
センター特任専門員
元和歌山県東京事務所長

審査の視点
地域連携・公共性
社会実装
前田 健志 
一般社団法人
協会ビジネス 推進機構
代表理事

審査の視点
ビジネスモデル・持続可能性
仕組み化
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開催スケジュール

1
4/20(月)
エントリー受付開始
まずは書類(フォーム)で簡単エントリー!
2
4/21(火)〜23(木)

エントリー説明会開催(オンライン)
2026年4月21日(火) 13:00〜14:00
2026年4月22日(水) 10:00〜11:00
2026年4月23日(木) 20:00〜21:00
2026年4月28日(火) 15:00~16:00
2026年5月14日(木) 10:00~11:00

▶ご参加希望の方はこちらからお申し込みください。

3
5/31(日)→6/14(日)まで延長しました!

1次選考(フォーム提出)締切
※フォームは、エントリー後のメールでご案内しております

4
6/18(木)

1次選考結果通知
1次通過企業のみ、3〜5分の紹介動画ご用意ください(7/27まで)

5
7/27(月)

2次選考(3〜5分程度の紹介動画)提出期限

6
8/31(月)

2次選考結果のご連絡
2次選考(最終)の結果をご連絡いたします。
受賞企業様はもちろん、惜しくも受賞を逃した企業様も、
ぜひ9/9の「表彰式・交流会」へご参加ください!

7
9/9(水)
表彰式・交流会開催(東京都内)
▶詳細は「表彰式・交流会開催概要」をご覧ください
Step
1
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【終了しました】
エントリーに不安のある方へ!

オンライン説明会のご案内

エントリーにご不安がある方、
詳細を確認したい方向けに、
より深くアワードをご理解いただくための
説明会を開催いたします。

※任意参加


――― 開 催 日 時 ―――

✓ 4/21(火) 13:00~
✓ 4/22(水) 10:00~
✓ 4/23(木) 20:00~

※別途日程追加調整中

――― 主 な 内 容 ―――

✓ 昨年の受賞実例紹介
✓ 審査員による審査のポイント解説
✓ 質疑応答など

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エ ン ト リ ー 要 項

対象者
BPOサービス提供企業、
および外部人材を活用したビジネス支援サービスを提供する企業
(企業規模、法人・個人は問いません)
エントリー費用
1社 11,000円(税込)
エントリー期限
1次審査フォーム登録 5月31日(日)まで
   →6月14日(日)まで延長しました!
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エントリー要項

より詳しい内容は以下の資料をご覧ください
BPOアワード2026への
エントリーはこちら
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 表 彰 式 ・交 流 会 開 催 概 要

開催日時
2026年9月9日(水)
表彰式 18:30~19:20(18:10開場)
交流会 19:20~20:45(※表彰式が終わり次第開始)
開催場所
The Place 新橋
東京都港区新橋1丁目11−7 新橋センタープレイス 8階
≫ 詳細
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昨年のアワードの様子はこちら

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お 問 合 せ 先


お問い合わせ /

株式会社aubebiz BPOアワード事務局
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主 催:株式会社 a u b e B i z
共 催:株式会社 T r y M a m
 
 
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